36选7欢迎你【真.汉子】
您现在的位置:主页 > 产品中心 >

36选7胜利油田鲁胜公司:齐抓共管联手构建“绿

发布时间:2021-06-29 18:52

  “邓姐,你今天巡线,重点关注一下沟渠附近的管线井场把三标再细化完善一下,佩佩去把沾38-X72的皮带和抽油机压杠螺丝紧固、保养......”这是鲁胜公司鲁平采油管理区注采603站33号计量岗早上的交接班流程。他们严格按照“三标”规范要求运行,日常巡护中职工形成了固定的工作模式:拍照找隐患、反馈寻措施、整改促达标。

  为持续提升绿色发展水平,鲁胜公司推进绿色企业行动计划向纵深发展,积极践行绿色发展理念,把绿色行动落实在日常生产运行中,使绿色理念根植在每个岗位,用绿色企业提升助力公司百日攻坚创效。36选7

  作为油气生产单位,他们以绿色基层提升为工作目标,强化日常管理,严格对照“三标”细则,严把质量关,做细、做实各项基础管理工作。坚持以提升工作质量为目标,对设备现场存在的跑、冒、滴、漏等现象进行整改,以质量标准为依据,加强油水井日常维护,确保每口井、每个设备、每条管线都做到“零隐患”“零故障”,为原油生产铸起一道坚固的“绿色屏障。

  滨509注采站是鲁丰采油管理区的一个重点站,管理着210口油水井,而且油井“脾性”差别较大。为了确保每一口井都能健康、环保生产,站上人员找出设备维护、安全管理的难点,根据油井“脾性”、含水情况,对油井全方位“把脉”诊疗。他们把“脾性”相同的油井进行分类管理,针对高含水易刺漏、高回压井易渗漏的“脾性”特点,分批次提升油井的“绿色状态”。高含水井,他们根据实际情况更换光杆密封器;高回压井,调整掺水量,降低回压,排查掺水管线。他们还针对现场出现的问题,每天班前会“会诊”,提出整改建议,筑牢绿色生产根基。

  在日常管理中,公司强化绿色理念宣传。他们通过组织绿色知识答题、印发绿色知识手册、征集绿色文化作品等多种形式,倡导“清洁、高效、低碳、循环”绿色发展理念,提高了广大干部职工的绿色清洁生产意识,并积极在岗位工作中自觉践行。

  鲁升采油管理区王58注采站,建立职工绿色企业安全承诺卡,丰富了绿色企业文化内涵。不仅如此,他们在日常工作中,还积极推行站长包片,职工包井包设备,对隐患点进行整改,一月一抽查,一季一验收,奖优罚劣,调动了职工的环保工作积极性,增强了环保工作主动性,为安全环保生产筑牢了一道坚实的“思想防线”。

  鲁胜公司还高度重视绿色技术推广应用,在油藏开发管理中,他们优选地层防砂解堵工艺、应用微生物降解等新工艺新技术,从源头减少地层污染。

Copyright ©2015-2020 36选7欢迎你【真.汉子】 版权所有 36选7保留一切权力!